Cómo elaborar una descripción de empleo para Maestra de Preescolar

La descripción del trabajo es el primer punto de contacto entre su empresa y su nuevo empleado. Como hay millones de personas que buscan trabajo en Indeed cada mes, una excelente descripción del trabajo puede ayudarle a atraer a los candidatos más calificados a su puesto vacante. Para comenzar, aquí hay algunos consejos para crear una descripción del trabajo eficaz.

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Título profesional de Maestra de Preescolar

Un título de trabajo excelente generalmente incluye un término general, nivel de experiencia y requisitos especiales. El término general optimizará su título de trabajo para aparecer en una búsqueda general de trabajos de la misma naturaleza. El nivel de experiencia lo ayudará a atraer a los solicitantes más calificados al delinear la cantidad de responsabilidad y el conocimiento previo requerido. Y si su puesto es especializado, puede incluir la especialización en el título del empleo también. Pero evite utilizar títulos internos, abreviaturas o acrónimos para asegurarse de que las personas comprendan cuál es su publicación antes de hacer clic.

Ejemplos de títulos de empleo de Maestra de Preescolar

    Maestra de Preescolar
    Maestra Principal de Preescolar
    Maestra de Preescolar (con titulación en educación especial)
    Maestra de Preescolar (Jornada Parcial)
    Maestra (Preescolar)

Resumen del empleo de Maestra de Preescolar

Una buena descripción del trabajo comienza con un resumen convincente del puesto y su función dentro de su empresa. Su resumen debe proporcionar una visión general de su empresa y las expectativas para el puesto. Describa los tipos de actividades y responsabilidades requeridas para el puesto de trabajo, de modo que los solicitantes de empleo puedan determinar si cumplen los requisitos, o si el trabajo es adecuado.

Ejemplo de un resumen de empleo de Maestra de Preescolar

Nuestra escuela privada necesita una Maestra de preescolar para que se una a nuestra lista de profesionales de la enseñanza experimentados, motivados y efectivos. El candidato con éxito será responsable de un aula de 10 a 15 estudiantes (menos para clases de educación especial). Nos esforzamos para crear una atmósfera inspiradora y enriquecedora tanto para nuestros estudiantes como para nuestro personal. Cada día, animamos a nuestros profesores a interactuar con sus alumnos a nivel personal e identificar los patrones de aprendizaje de cada estudiante. Ponemos un gran énfasis en la actividad física, el aprendizaje interactivo y el uso de accesorios y otras herramientas educativas.

Responsabilidades y deberes de Maestra de Preescolar

La sección de responsabilidades y obligaciones es la parte más importante de la descripción del trabajo. Aquí debe describir las funciones que se desempeñarán normalmente en este puesto, cómo funciona el trabajo dentro de la organización y a quién va dirigido el trabajo.

Ejemplos de responsabilidades de Maestra de Preescolar

    Crear planes de lecciones para cada clase basados en su experiencia y en las necesidades específicas de los estudiantes.
    Introducir actividades interactivas en el aula y animar a los estudiantes a vocalizar sus preocupaciones y preguntas.
    Comunicarse con otros miembros del equipo, así como con los padres, sobre el progreso y el comportamiento de los estudiantes.
    Unirse a la rotación de Maestros que ayudan con los procedimientos de cuidado de los estudiantes al comienzo y al final del día.
    Organizar a los estudiantes en grupos pequeños para la educación social
    Fomentar la creatividad en los estudiantes mediante la organización diaria de proyectos de arte y manualidades.
    Crear un ambiente acogedor e inspirador en el aula
    Supervisar el almuerzo y el recreo dos veces a la semana
    Escuchar atentamente las peticiones y preocupaciones de los padres y resolverlas lo antes posible.

Calificaciones y habilidades de Maestra de Preescolar

A continuación, describa las habilidades requeridas y preferidas para su puesto. Esto puede incluir nivel de estudios, experiencia laboral previa, titulaciones y habilidades técnicas. También puede incluir competencias sociales y rasgos de personalidad que tendrá en cuenta a la hora de contratar al candidato ideal. Aunque puede ser tentador incluir una larga lista de habilidades y requisitos, si incluye demasiados podría disuadir a los candidatos potenciales. Haga que su lista de titulaciones sea concisa, pero proporcione suficientes detalles con palabras clave y términos relevantes.

Ejemplos de habilidades de Maestra de Preescolar

    Preferiblemente Máster en educación
    Certificado de enseñanza válido expedido por el estado para Pre-Kindergarten - 3
    Más de 2 años de experiencia enseñando clases de jardín de infancia o preescolar
    Excelentes habilidades de comunicación y organización
    Capacidad de enseñar de manera creativa

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