Cómo elaborar una descripción de empleo para Asociado de tienda

La descripción del trabajo es el primer punto de contacto entre su empresa y su nuevo empleado. Como hay millones de personas que buscan trabajo en Indeed cada mes, una excelente descripción del trabajo puede ayudarle a atraer a los candidatos más calificados a su puesto vacante. Para comenzar, aquí hay algunos consejos para crear una descripción del trabajo eficaz.

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Título profesional de Asociado de tienda

Un título de trabajo excelente generalmente incluye un término general, nivel de experiencia y requisitos especiales. El término general optimizará su título de trabajo para aparecer en una búsqueda general de trabajos de la misma naturaleza. El nivel de experiencia lo ayudará a atraer a los solicitantes más calificados al delinear la cantidad de responsabilidad y el conocimiento previo requerido. Y si su puesto es especializado, puede incluir la especialización en el título del empleo también. Pero evite utilizar títulos internos, abreviaturas o acrónimos para asegurarse de que las personas comprendan cuál es su publicación antes de hacer clic.

Ejemplos de títulos de empleo de Asociado de tienda

    Asociado de tienda
    Asociado principal de tienda
    Asociado de tienda por temporada
    Asociado de tienda (a tiempo parcial)
    Asociado de tiendas minoristas

Resumen del empleo de Asociado de tienda

Una buena descripción del trabajo comienza con un resumen convincente del puesto y su función dentro de su empresa. Su resumen debe proporcionar una visión general de su empresa y las expectativas para el puesto. Describa los tipos de actividades y responsabilidades requeridas para el puesto de trabajo, de modo que los solicitantes de empleo puedan determinar si cumplen los requisitos, o si el trabajo es adecuado.

Ejemplo de un resumen de empleo de Asociado de tienda

Nuestra ocupada tienda de decoración para el hogar está buscando un Asociado de tienda que saludará a los clientes a medida que entran en nuestro negocio y les ayudará a encontrar los productos que satisfagan sus necesidades. El candidato seleccionado asistirá en la recepción y almacenamiento de inventario, así como en el mantenimiento del piso de ventas. El Asociado de Ventas también trabajará con el grupo de mercadeo de productos para crear y establecer exhibiciones estacionales y ensamblar exhibiciones de piso de ventas del fabricante. Si usted tiene fuertes habilidades de servicio al cliente y una disposición amistosa, queremos saber de usted.

Responsabilidades y deberes de Asociado de tienda

La sección de responsabilidades y obligaciones es la parte más importante de la descripción del trabajo. Aquí debe describir las funciones que se desempeñarán normalmente en este puesto, cómo funciona el trabajo dentro de la organización y a quién va dirigido el trabajo.

Ejemplos de responsabilidades de Asociado de tienda

    Trabajar con el equipo de servicio al cliente para mejorar la satisfacción del cliente
    Controlar el piso de ventas para asegurarse de que los estantes de ventas y los expositores estén organizados y que los productos sean fáciles de encontrar.
    Ayudar con el almacenamiento de los estantes y la eliminación de stock obsoleto de los estantes para ser devuelto al fabricante.
    Manejar las preguntas de los clientes y resolver los problemas de servicio al cliente
    Colaborar con el personal de ventas para destacar las promociones en el piso de ventas o añadir energía positiva a las exhibiciones de temporada

Calificaciones y habilidades de Asociado de tienda

A continuación, describa las habilidades requeridas y preferidas para su puesto. Esto puede incluir nivel de estudios, experiencia laboral previa, titulaciones y habilidades técnicas. También puede incluir competencias sociales y rasgos de personalidad que tendrá en cuenta a la hora de contratar al candidato ideal. Aunque puede ser tentador incluir una larga lista de habilidades y requisitos, si incluye demasiados podría disuadir a los candidatos potenciales. Haga que su lista de titulaciones sea concisa, pero proporcione suficientes detalles con palabras clave y términos relevantes.

Ejemplos de habilidades de Asociado de tienda

    Diploma de escuela secundaria/ certificación GED requeridos
    Se prefiere más de 2 años de experiencia en ventas al por menor
    Más de 3 años de experiencia en servicio al cliente es una ventaja
    Debe ser capaz de levantar 20 libras a la vez
    Capacidad de trabajar fines de semana, tardes y días festivos según sea necesario

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