Empleos de europavia

Descripción:

¿Qué estamos buscando?

Buscamos un técnico/a administrativo/a de ventas que tendrá como misión ejecutar los procesos asignados de soporte al negocio de acuerdo con los compromisos adquiridos con el cliente.

¿Cuáles serán las funciones/responsabilidades del puesto?

• Elaborar las ofertas (cuando procede) bajo la supervisión del responsable de la cuenta cliente y hacer el seguimiento de las ofertas de las que es responsable.
• Realizar las peticiones de ofertas a proveedores y negociaciones de precios, cuando se lo indiquen los responsables de área por delegación de estos.
• Hacer seguimiento de pagos y facturas de clientes y atención de las reclamaciones bajo la supervisión del responsable de la cuenta cliente.
• Mantener la relación con industriales y clientes y/o proveedores habituales en lo que atañe a su función. Resolución de discrepancias bajo la supervisión del responsable de la cuenta cliente.
• Cumplir con los criterios establecidos de calidad de servicio al cliente y los requisitos de calidad asociados a cada proyecto bajo la supervisión del responsable de la cuenta cliente.
• Introducir toda la información de pedidos en el sistema y custodia de la documentación tanto en formato físico como electrónico y realizar las tareas de soporte relacionadas.
• Realizar el seguimiento de los pedidos para asegurar que llegan en el plazo previsto y monitorizar cualquier desviación. Asegurar la devolución de los cores en el plazo establecido.
• Emitir, conformar, hacer seguimiento y controlar la facturación (según corresponda).
• Gestionar incidencias, reclamaciones, quejas y apoyar en la resolución de discrepancias.
• Gestionar íntegramente los pedidos AOG en coordinación con el proveedor y el cliente, organizando el transporte de ser necesario.

¿Qué ofrecemos?

• Integración en una empresa dinámica y en crecimiento, con una plantilla de profesionales de alto nivel.
• Buen ambiente de trabajo.
• Horario flexible, jornada de verano y beneficios sociales (tickets restaurante o equivalente).
• Contrato indefinido con periodo de prueba de 5 meses.
• Salario según experiencia y retribución variable por consecución de objetivos.
• Incorporación inmediata.

Requisitos:

¿Qué requerimos?

CUALIFICACIONES:

• Titulación universitaria (licenciado), preferiblemente relacionada con comercio internacional o ADE, y con módulo en administración o gestión comercial. También se considerarán adecuadas personas que se hayan cualificado mediante una experiencia profesional equivalente.

EXPERIENCIA:

• Experiencia previa de dos o tres años en un puesto similar en administración de ventas o compras, preferiblemente en puestos de gestión logística en el sector de aeronáutica o industrial.

CONOCIMIENTOS:

• Idiomas: inglés nivel medio-alto (B2) y valorable francés a nivel medio-alto (B2).
• Procesos logísticos aeronáuticos: compras, importaciones, documentación, etc. y proveedores del sector.
• Programas ofimáticos (Excel) y manejo de ERP a nivel medio alto.
• Valorable conocimientos sobre las normas de calidad y medio ambiente: UNE-EN ISO9001, ISO140001 y norma 9120/9110.
• Valorable conocimientos de material sospechoso de ser falsificado.
• Valorable EASA Parte 145, factores humanos, PERAM 145, MOE-MOM y SMS (Sistemas de gestión de la seguridad operacional. Organizaciones 145).