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Empleos de developer en Madrid, Madrid provincia

Clasificar por: -
+1.000 empleos
    • Un support apprenants aux petits soins.
    • Identifier et comprendre leurs besoins et leur proposer des formations pertinentes.
    • Horario flexible: entrada y salida adaptadas a ti.
    • Plan de formación continua y carrera profesional real y estable.
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    • You will be collaborating with frontend developers, product managers, and other stakeholders to deliver high-quality software solutions.
    • La empresa cuenta con 160.000 colaboradores repartidos por 15 países diferentes y factura 32.000 millones de euros al año.
    • Desarrollar y mantener aplicaciones backend utilizando Node.js.
    • Colaborar con el equipo de desarrollo para diseñar y mejorar arquitecturas de software.
    • Everfield provides support in talent acquisition, HR, and a team of experts in building and growing European B2B SaaS companies consult on financial and…
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    • We support our clients’ total digital transformation through technology, design, cybersecurity, and risk management & financial engineering capabilities.
    • Create secure, performant, cross-platform single page applications and widgets.
    • Collaborate with fellow team members on priorities, specifications, and feature…
    • Frontend developer with advanced experience in React.js or Angular, with at least 2 years of hands-on experience.
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    • You will be involved in the entire full-cycle project - development, deployment, maintenance -, in the logistics area.
    • Good English skills, written and spoken.
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    • El candidato trabajará en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web propias de gestión empresarial y en otras soluciones de diseño CAD 3D.
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    • Concretamente, estamos buscando desarrolladores front-end que tengan ganas de…
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    • Backend developer with advanced experience in Java and springboot with at least 3 years of experience.
    • Frontend developer with advanced experience in REACT.js…
    • We specialize in coordinating activities between contractors and their suppliers, minimizing costs, time, and risks, while fostering transparent and effective…
    • Minimum 1 year of experience as front-end developer.
    • Develop high quality, testable and performant software using agile practices.

Job Post Details

téléconseiller F/H - job post

Walter Learning
4.5 de 5 estrellas
28015 Madrid, Madrid provincia
Respondió más del 75% de las solicitudes en los últimos 30 días; normalmente, en el transcurso de 1 día.

Detalles del empleo

Tipo de empleo

  • Contrato indefinido

Ubicación

28015 Madrid, Madrid provincia

Descripción completa del empleo

L'entreprise


Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques :

  • Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
  • Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes...

Le pari de Walter Learning, c’est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels.

Leur savoir-faire se situe dans l’alliance des sciences de l’éducation, du digital et de l’audiovisuel. Walter Learning c’est :

  • Des formations denses, où chaque mot est pesé,
  • Des formateurs reconnus ;
  • Une plateforme d’apprentissage codée-maison, facile d’utilisation ;
  • Un apprentissage souple, sans contraintes ;
  • Un support apprenants aux petits soins.

Walter Learning a commencé à commercialiser son produit en mai 2019. Depuis, l’entreprise a démontré une croissance très forte, sur un marché gigantesque, puisqu'elle a vendu plus de 110 000 formations à fin 2024. Walter Learning est autofinancée et rentable.


Description du poste


Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance en développant vos compétences commerciales ?

En rejoignant Walter Learning, vous aurez l’opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant. Vous serez challengé.e avec des défis commerciaux et pourrez rapidement monter en compétences à l’aide de votre manager de proximité.


La vente par téléphone n’aura plus de secret pour vous : véritable école de vente, vous deviendrez un expert des ventes BtoC. Vous aurez pour mission principale de vendre nos formations à notre public cible :

  • Contacter nos prospects apprenants et convertir les demandes entrantes

  • Identifier et comprendre leurs besoins et leur proposer des formations pertinentes

  • Vendre la formation correspondant aux besoins des apprenants et les accompagner sur le mode de financement

  • Cibler d’autres formations intéressantes pour accompagner les apprenants dans leur parcours de formation

Vous serez également formé.e à l’utilisation des outils les plus performants du marché : Salesforce, Hubspot, Diabolocom


#walterlearningrecrute


Postes synonymes :

#Sales #Business Developer #BDR #BtoC # B2C #Téléopérateur #commercial sédentaire #Télévendeur #Téléprospecteur


Profil recherché


Passionné.e de challenge, persévérant.e, dynamique et force de conviction, nous recherchons avant tout des personnes motivées avec :

  • Une maîtrise parfaite du français (marché 100% francophone)
  • Une aisance orale (une expérience téléphonique est un plus)

  • L’envie d’apprendre et de vous dépasser

  • Un fort esprit d’équipe

  • Une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs

Enfin, le sens de l’écoute et du conseil est indispensable à ce poste pour accompagner au mieux nos apprenants !


Pourquoi nous rejoindre ?

  • Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
  • Nous proposons des CDI de 39 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs
  • Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
  • Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations

Déroulement des entretiens

  • Rencontre avec un membre de l’équipe RH et le directeur de site, dans un sens ou dans l’autre
  • Rencontre avec un Team Leader
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