Media Markt
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Trabajar en Media Markt: Valoraciones de empleados de Media Markt

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Título del empleo
Todo
Ubicación
España526 valoraciones

Puntuaciones por categoría

3.2Equilibrio vida personal/laboral

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Se han encontrado 526 valoraciones de empresa con los criterios de la búsquedaVer las 1,289 valoraciones

Ritmo de trabajo rápido pero agradable

Valoración destacada de Indeed

La valoración de empresa más útil según Indeed
El trabajo era bajo mucha presi´ón por las ventas y los seguros, pero si hacias bien tu trabajo, todo perfecto. Los compañeros pueden ser muy agradables. El día se pasa rapido.

Ventajas

Buen salario y buen ambiente

Desventajas

presion por ventas
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Muy mala

Te exigen que vendas a toda costa, generando mal rollo entre los compañeros. No se la recomendaría a nadie.Su política de empresa es vender, vender, vender sin importarle trabajadores ni clientes.
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Buena experiencia pero sueldo bajo.

Buena experiencia pero sueldo bajo. Los compañeros excelentes.
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Infierno laboral

Hay muchas cosas que destacar, la primera es que la conciliación es impensable en esta empresa. El salario es el de convenio, no dan ni un euro más. Para cobrar más tienes que vender unas garantías adicionales que son una auténtica usura y un robo.Pues si todo esto no es suficiente, los responsables promueven la competencia mediante técnicas muy cuestionables: reuniones hasta la 1 de la noche al salir de trabajar, hacerte ir en días libres a formaciones, etcLo peor es que pueden llegar al acoso y al moving, siendo los responsables como adolescentes en un patio de instituto. Para acabar, tienes que vender a clientes productos de devoluciones (segunda mano) como nuevos y luego hacer frente al cliente cuando viene enfadado.Me quedo con el compañerismo

Ventajas

Compañerismo

Desventajas

Horarios, salario, conciliación, trato vejatorio, presión y mala praxis
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Café gratis en campaña, fruta martes y jueves

Valoración positiva, lo malo es el sueldo, el resto la verdad que muy bien
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Ambiente estresante, con adaptación horaria y café gratis

Sin más, lo dicho, estrés, te dan facilidad horaria para los descansos, sueldo bajo pero pagan puntual, café gratis en oficina.

Ventajas

Descuento empleado, café gratis, menú gratis días señalados, adaptación para hacer el descanso cuando quieras

Desventajas

Sueldo bajo, presión y competitividad
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El mando en GBS abusa y maltrata al personal con el apoyo de Gloria Hernández y Magali Mayol desde RRHH

Es difícil que exista una empresa peor que MediaMarkt GBS SAU en el área administrativa. Su Hub en El Prat es lo peor en el trato al cliente, en orientación, atención a la plantilla de personal y capacidad de respuesta. El Departamento de Recursos Humanos unicamente se presta a favorecer los abusos de la empresa, estando conformado por seres mediocres a los que solamente les interesa mantener sus puestos de empleo, sin preocuparse realmente por el talento humano y prestándose a llevar a cabo cualquier artimaña o artilugio sin mostrar un mínimo de ética ni de escrúpulos a la hora de actuar

Ventajas

Ninguna, experiencia laboral deplorable

Desventajas

Acoso laboral, amenazas, distribución inequitativa de la carga laboral, enchufismo, mando sin escrúpulos, RRHH inhumano y cruel
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Terrible ambiente laboral, tienen la cultura del maltrato desde el gerente hasta los compañeros

No les aconsejaría a nadie trabajar allí, fue la peor experiencia de mi vida , salí de allí con medicación para la ansiedad

Ventajas

Pagan en la fecha exacta que te indican al contratarte

Desventajas

Es un ambiente tóxico y desmoralizante
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Injusticias socio-laborales y violacion de derechos humanos

Prevalece la violación de derechos laborales y humanos dentro del área de Control de Facturación. Los y las Team Leaders son unos resentidos y sádicos que toman decisiones injustas, parcializadas y carentes de sentido común. No tienen la más mínima inteligencia para tomar decisiones estrategicas ni gerenciales. Carecen de la más mínima capacidad para supervisar empleados a su cargo.

Ventajas

Ninguna. Pesimo salario, pauperrimo liderazgo y cero compañerismo

Desventajas

Abusos, acosos y amenazas por parte de los mandos
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Buena empresa pero estresante

En primer lugar decir que entré en Media Markt hace casi 15 años por lo que el sistema de selección ha podido variar mucho.A mi me pagaban muy bien pero los que entran ahora les pagan mucho peor, esto parece que es lo normal ahora.Es una gran empresa pero el nivel de estrés ha ido subiendo mucho en los últimos años

Ventajas

Hay prima variable según objetivos

Desventajas

No contratan a nadie a tiempo completo
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Las y los Responsables que laboran en el HUB GBS de El Prat, dentro de Facturacion, son unos incompetentes sin principios morales

Las y los Responsables que laboran el el HUB GBS de El Prat, vienen en su mayoría de tiendas. Son personas viciadas y resentidas que cuáles buitres carroñeros sólo promueven un ambiente tóxico donde se alimentan la intriga y el chismorreo mal intencionado. Traen su mala praxis desde las tiendas guiándose por los amiguismos, peloteo y toma de decisiones injustas basadas en favoritismos y tráfico de influencias. Se manejan como unas mafiosas sin ética ni escrúpulos.

Ventajas

Ninguna

Desventajas

Pesimos jefes y jefas en el HUB de El Prat, Son resentidos/as que vienen viciados/as de tienda, Sobre todo, las y los peores responsables pertenecen al area de facturacion
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Tratan a los empleados como despojos

En el HUB GBS de El Prat hay una atmósfera de trabajo tóxica, generada por Responsables de áreas administrativas ineficientes e incapaces que favorecen a sus enchufados con quienes trabajaron en tiendas previamente y exprimen a los nuevos. El Departamento de RRHH funciona de forma pésima. No hay compañerismo, sólo una incompetencia insana basada en desprestigiar a los compañeros a través del chismorreo promovido principalmente por las Responsables de Facturacion y RRHH. Los líderes no tienen capacidad para tomar decisiones justas y equitativas; les falta sentido común, ética y profesionalismo; ocupan esas posiciones de Responsables por enchufismo, amiguismo y pelotas.

Ventajas

Ninguna

Desventajas

Pesimos compañeros y nefastos responsables de equipo
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Factor humano 0

No hay factor humano en esta empresa, no cuidan al trabajador, como es una multinancional pues usan a los trabajadores ya que hacen de todo
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Pésima empresa para trabajar. Nada recomendable.

Ambiente de trabajo tóxico generado por "líderes" a quienes esta palabra les queda grande. Gerentes que solo se dedican al cotilleo permanente y no conocen en lo más mínimo como se deben tomar decisiones. Prevalece el amiguismo y los favoritismos. El maltrato laboral está a la orden del día. Aplican el mobbing de forma permanente. Cultura laboral basada en la retaliación y las antipatías personales.. En vez de una empresa multinacional, parece un barrio de gentuza sin escrúpulos e hipócrita, donde no hay sentido de la justicia en ningún sentido. Las decisiones se guían por resentimientos personales y el estilo de competencia es totalmente insano. Logran ascender los que machacan a sus compañeros. Al descalificar a los demás, buscan excusar su enorme falta de capacidad y de trabajo.

Ventajas

Gran aprendizaje sobre lo que nunca se debe hacer en una empresa

Desventajas

Conocer gente de pésima calidad profesional y peor calidad humana.
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Estresante y mal pagado

Estresante y muy mal pagado para todo lo que debes hacer. Te contratan como dependiente pero luego debes cumplir funciones extra.

Ventajas

Ninguna

Desventajas

Mal sueldo, contratos temporales, explotación
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Presiones elevadas, cero interés por el trabajador

Mucho presión por sacar garantías, hace tiempo dejo de vender productos para solamente encasquetar servicios a los clientes como garantías, EDP y seguros... Solo miran por sacar beneficios propios sin mirar a sus trabajadores.
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Es un ambiente sectarios

Los empleados compiten entre sí bajo presión de la gerencia mal ambiente de trabajo una secta adoctrinada

Ventajas

Sala personal

Desventajas

Objetivos
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Ambiente sectario, debes pensar y hacer lo que dicen para promocionar

Hay muchísimos objetivos de ventas a cumplir y debes hacer y decir lo que los jefes quieren para estar bien considerado. Es un tipo de venta muy agresiva donde no importan en absoluto las necesidades reales del cliente sino rotar el producto y vender servicios.

Ventajas

Hay descuentos de empleados

Desventajas

El ambiente
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Ambiente de trabajo

Falta de organización, gerente muy personalista, presión constante y continúa, exceso de competencia.
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Buen ambiente y compañerismo pero presión.

El ambiente laboral era muy bueno y la relación con los compañeros fue perfecta. Es un buen sitio para trabajar, sobre todo si te gusta la tecnología.Lo malo es que hay una presión constante para conseguir los objetivos, que con el paso de los meses, había menos oportunidades y además los subían cada vez más, por lo que era algo desmotivador, ya que el sueldo es de lo más normal y la comisión por objetivos era ese "extra" tan deseado. Le dan tanta importancia a estos objetivos hasta el punto de depender de llegar un gran porcentaje de meses para que te renueven o incluso para que no te despidan.

Ventajas

Compañerismo, comisiones por objetivos.

Desventajas

Presión y dependencia de los objetivos.
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Mucha presión. Gerencia deja mucho que desear

Mucha presión. Muy mal trato al empleado por parte de gerencia. No se preocupa nada por los trabajadores tratándolos como despojos. Objetivos inalcanzables.Se libra por el compañerismo.

Ventajas

Compañerismo

Desventajas

Gerencia insufrible
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Puntuación general

3.4

Basado en 1,289 valoraciones
5
291
4
427
3
285
2
125
1
161

Puntuaciones por categoría

3.2Equilibrio vida personal/laboral
3.1Remuneración/Beneficios
2.9Estabilidad laboral/Desarrollo profesional
3.1Gestión
3.3Cultura laboral
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