EY
4,0 de 5 estrellas.
Recibe actualizaciones semanales, nuevos empleos y valoraciones

Valoraciones de EY sobre Equilibrio vida personal/laboral

Título del empleo
Ubicación
Se han encontrado 42 valoraciones de empresa con los criterios de la búsqueda
Ver las 7851 valoraciones
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Aprendes mucho y una carrera profesional larga si quieres, pero a cambio de sacrificar tu vida personal y por salarios muy bajos.
Ventajas
Gran aprendizaje
Desventajas
Horarios eternos
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Gran aprendizaje. Progresión laboral muy alta. No obstante, difícil conciliación con vida personal y poca organización en el trabajo.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Mi experiencia en EY (Met EY Malaga). Primero te entrevistan las personas que no tienen ni idea de tu perfil. Cuando una persona del sector bancario hace entrevista a un Especialista en sector de Ciberseguridad. (me parece absurdo) No te explican tus funciones, hablan en general. Y cuando empiezas a trabajar te das cuenta que la oferta de trabajo y el trabajo de verdad no tiene nada que ver. Pero ya no tienes marcha atrás y tienes que aguantar. No recomiendo a nadie. Es perdida de tiempo.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Empresa como cualquier Big four. Entorno super competitivo y que al ser piramidal fomenta comportamientos laborales cuestionables. Se tiene que ir de traje siempre y el horario de 9 a 19 a veces se suele ampliar.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
El trabajo es caótico, monótono y consiste en que te exijan imposibles continuamente no valorando tu trabajo de forma adecuada y causando una gran desmotivación. Explotan a los trabajadores hasta que los queman y se van al primer trabajo que encuentran. El salario es miserable para los requisitos de formación y las horas de empleo que exigen.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Valora una empresa en la que hayas trabajado recientemente
Comparte tu experiencia para ayudar a otros
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Falta visibilidad de los resultados personales de las categorías inferiores.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
EY gives the opportunity to grow and develop your skills. Also, EY is a company is which you face different problems, finding the way to solve them is very satisfying.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Facilidad de información, se aprende sobre distintas industrias, capacitación interna y línea de carrera
Ventajas
Sueldo sobre el promedio
Desventajas
No hay un horario fijo de trabajo
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
A veces esta bien, un trabajo normal. Otras veces eres un numero y lo que le importa al socio es que el trabajo salga sin importar cuantas horas puedas echar en el dia.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Buena empresa si lo que quieres es una carrera profesional a largo plazo.Eso sí, olvidate de tu vida personal,sobre todo en determinadas areas.
Ventajas
Carrera profesional
Desventajas
Poca conciliacion, presión
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
EY tiene cosas de empresa grande: cada año subes de categoría y tienes subida salarial normalita. Traje a todas horas, presentismo y postureo continuo (becarios con traje y corbata que piensan que van a heredar la empresa a base de calentar la silla y usar muchas palabras en inglés que suenan "cool": "estos meses hacemos overtime", "nos vamos de afterwork", "tengo una call"). Tiene también cosas de empresa pequeña y "ratilla", como que te mandan de viaje compartiendo habitación (sólo para categorías inferiores a manager, claro. Te ponen en tu sitio rápido). Como en el resto de consultoras, la jornada de verano es una zanahoria que te ponen para echar horas de más todo el año y cuando llega verano, ese momento de utilizar la bolsa de horas de más que has echado, te dicen que va a ser que no (por supuesto no te dan ningún tipo de compensación por haber estado todo el año pringando). Se supone que puedes optar a un día de teletrabajo semanal, pero esto depende de la simpatía del socio del proyecto en el que estés. Y los socios no suelen ser simpáticos... Las vacaciones de verano te obligan a cogerlas en agosto y como no hay sindicato, pues todos agachan la cabeza y a obedecer. Lo bueno es que tiene beneficios sociales: ticket guardería, restaurant, transporte. Las oficinas son muy modernas, pero casi no las pisas porque estás en cliente la mayor parte del tiempo.
Ventajas
Beneficios sociales, café gratis
Desventajas
Jornada de verano inexistente, poca flexibilidad de los socios
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Largas horas de trabajo sin embargo se aprende mucho.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
EY es una gran empresa para trabajar y para crecer tanto como persona como profesionalmente. El ambiente de trabajo y las personas que trabajamos en EY creo que hacen la diferencia con otras big 4, nos preocupamos por la gente. Sin embargo, la remuneración recibida no es adecuada a la cantidad de trabajo, sobre todo en el campo de auditoria.
Ventajas
Ambiente de trabajo, aprendizaje, gestión de tiempo.
Desventajas
remuneración
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Grandes valores empresariales y humanos. Posibilidad de crecimiento profesional.
Ventajas
Experiencia
Desventajas
Stress
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Excelente sitio, permite un gran equilibrio entre la vida propia y el trabajo.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Mucho trabajo, muchas horas. Buen clima laboral en general
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
poca organizacion, buen ambiente,horario extenso, dietas
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Buen ambiente de trabajo, la penalización de esta empresa se debe más al sector laboral, ya que en el sector de auditoría te vas moviendo a las empresas que auditas además del horario, ya quenes dificil poder conciliar la vida familiar con el horario de este sector laboral
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
El reciente cambio de oficinas de EY de Torre Picasso a Torre Azca ha supuesto un positivo cambio en la cultura de la empresa; mayor interacción entre departamentos, zonas de descanso, salas para calls o quien necesite silencio, espacios para reuniones tanto formales como informales, cantina con menú del día, etc.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
I've been working always in teams of 3-30 people auditing very big listed Spanish companies, in which I've learnt to manage my time, adjusted deadlines always managing my team and client.
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?
Equilibrio vida personal/laboral
Remuneración/Beneficios
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Excelente ambiente de trabajo, compañeros tremendamente profesionales y que favorecen un buen clima laboral, siempre dispuestos a formarte. Se aprende mucho y se disfruta trabajando.
Ventajas
Crecimiento profesional y ambiente laboral
Desventajas
Conciliación vida profesional y personal
¿Te ha sido de ayuda esta valoración?